Un nou enfocament de la seguretat i la salut a la indústria siderúrgica
Aug 11, 2022
Fonaments de cultura de seguretat i lideratge:
Fa uns anys, executius de seguretat i salut de les organitzacions membres de worldsteel ens van demanar que elaboréssim recomanacions per millorar la cultura de seguretat i el lideratge a la indústria siderúrgica global. En fer-ho, van reconèixer aquests dos aspectes com els principals pilars de l'excel·lència en seguretat i component vital per assolir zero víctimes mortals i ferits greus.
Oferir recomanacions exhaustives per millorar la cultura no és fàcil, i la cultura de seguretat encara menys. Hi ha una infinitat de definicions disponibles arreu del món i s'han desenvolupat diverses eines per mesurar i millorar la cultura de seguretat en diferents contextos i països. Tot aquest treball ens va ajudar a elaborar un conjunt de recomanacions. El nostre major repte, com a associació global, va ser adaptar les nostres recomanacions i fer-les efectives i sensibles a les diferents persones i "cultures".
Fins i tot ara el 2022, hi ha molts conceptes i punts de vista diferents que sorgeixen d'autors, psicòlegs i professionals de la seguretat. Malgrat aquests molts punts de vista, eines i diferents cossos de coneixement disponibles, hi ha patrons d'èxit en la nostra indústria i en altres que dicten un camí pragmàtic i assenyat a seguir.
A worldsteel hem reflectit aquest camí en quatre fonaments de lideratge i cultura de seguretat. Amb aquests nous fonaments, worldsteel estableix un terreny comú per parlar de cultura i lideratge en la indústria de l'acer.
Els fonaments actuen com una eina per crear llocs de treball més segurs permetent canvis positius en els contextos operatius existents. La nostra nova publicació ofereix una sèrie d'exemples de la nova mentalitat centrada en el diàleg i l'empatia per un entorn més segur i saludable.
També actuen com a marc per a worldsteel per desenvolupar contínuament formació i orientació.
Quatre fonaments de lideratge i cultura de seguretat i salut:
